Bogotá, septiembre de 2023

El más reciente informe Jóvenes con Potencial 2023, realizado en alianza entre Global Opportunity Youth Network (GOYN) Bogotá indica que, de los 1.868.380 jóvenes que viven en Bogotá, el 31% no accede a educación ni a un empleo formal. Respecto a los jóvenes con discapacidad, el panorama es más preocupante. En este grupo poblacional este porcentaje es del 54%. Algunas cifras que resalta el informe evidencian que sólo 2 de cada 10 jóvenes con discapacidad en Bogotá culminan sus estudios técnicos profesionales, tecnológicos y/o universitarios. En cuanto a su participación laboral, hay una brecha de 27 puntos porcentuales en la tasa de ocupación entre los jóvenes con discapacidad y los jóvenes sin discapacidad.

Entre los principales retos de los jóvenes con discapacidad en Bogotá para garantizar su inclusión productiva, se encuentran: el bajo nivel educativo alcanzado (básica primaria según GEIH. 2022) de esta población, la menor tasa de participación en el mercado laboral, la menor tasa de ocupación, las mayores tasas de desempleo e informalidad, la frustración y la desmotivación al no lograr desarrollar su autodeterminación e independencia al no sentirse útiles en una actividad productiva.

Como lo expresa Juan Pablo Alzate de la Fundación Saldarriaga Concha, “la inclusión productiva implica generar oportunidades para que todas y todos los jóvenes, sin excepción, se vinculen al sector productivo desde el enfoque de capacidades. De manera que se sientan productivos, que descubran sus capacidades y habilidades, que puedan decidir sobre su propia vida y mejoren su calidad de vida”.

Entendiendo esta realidad, desde la Fundación Saldarriaga Concha buscamos que, aliados como GOYN Bogotá, nos permitan promover y mejorar de manera efectiva la inclusión productiva de las personas con discapacidad. En este caso en particular, buscamos visibilizar a los jóvenes con discapacidad para que puedan encontrar oportunidades laborales en el sector digital, una de las apuestas de GOYN.

El informe Jóvenes con potencial 2023 hace especial énfasis en entender las aspiraciones, las prioridades y las barreras de la población joven en Bogotá, con el ánimo de reconocer las visiones y las expectativas sobre su futuro, así como las dificultades que enfrentan para acceder a las oportunidades de educación, empleo y emprendimiento. Es importante resaltar la apertura que ha tenido el programa GOYN Bogotá frente a la discapacidad. Prueba de ello es que esta es la primera vez que el informe incorpora un capítulo completo sobre los jóvenes con discapacidad. De esta manera, es posible visibilizar cifras reales que permiten trabajar de manera informada en los grandes retos laborales que enfrentan los jóvenes con discapacidad en la capital del país.

Para entender las causas estructurales que enfrenta esta población en materia laboral, en la elaboración del informe se desarrollaron cuatro grupos focales con jóvenes con discapacidad visual, auditiva, física, cognitiva y mental-psicosocial. Esto nos permitió conocer sus principales intereses, aspiraciones y las dificultades que enfrentan al acceder a oportunidades de trabajo.

Los resultados de esta investigación son dicientes. En ellos se resalta que una de las principales aspiraciones por parte de los y las jóvenes con discapacidad, sin importar el tipo de discapacidad, es poder alcanzar autonomía e independencia en sus proyectos de vida. Para ello, ven relevante poder acceder y culminar sus trayectorias educativas, como también conseguir empleos que les permitan alcanzar una autonomía económica.

En términos de empleabilidad y generación de ingresos, esta población de jóvenes busca empleos integrales y dignos, con ambientes laborales óptimos, donde se garanticen los ajustes razonables y donde puedan socializar y sentirse independientes. En este sentido, los jóvenes identifican como las principales barreras de acceso y permanencia al empleo: la falta de información y los ajustes en los procesos de selección, ambientes laborales que no favorecen las culturas inclusivas, y trabajos inclusivos que poco garantizan los ajustes razonables.

Estos datos y otros más detallados en el informe muestran una brecha enorme en la que venimos trabajando desde la Fundación Saldarriaga Concha a través de Programas como Pacto de Productividad con el que también buscamos generar y gestionar conocimiento y experiencias sobre la inclusión laboral.

Desde nuestra perspectiva, Bogotá es una ciudad que tiene grandes retos en materia de inclusión, ya que alberga el mayor número de personas con discapacidad en Colombia; pero, a la vez, es el lugar del país con la mayor capacidad de generar empleos y con mayor oferta educativa.

Garantizar la participación en igualdad y equidad de condiciones de los jóvenes con discapacidad debe ser una prioridad para todos los actores que hacemos parte del ecosistema de inclusión productiva de Bogotá. En este sentido, participar en iniciativas con visión de impacto colectivo como GOYN Bogotá permite visibilizar las aspiraciones, barreras y prioridades de los jóvenes con discapacidad con múltiples actores; y, al mismo tiempo, evidencia que aún son muchos los retos que tenemos como ciudad para lograr que la población con discapacidad incremente significativamente su participación en el mercado laboral.